ДОКЛАД
О деятельности по приобщению населения Еврейской автономной области к профессиональному искусству: состояние, проблемы, перспективы.
Докладчик: И.А. Хозяйская, директор ОГБУК «Биробиджанская областная филармония»
Развитие профессионального искусства – одно из важнейших приоритетов государственной культурной политики. Именно состояние профессионального искусства является индикатором уровня развития культуры всей области.
Начиная с 19-ого столетия, в стремлении донести, главным образом, симфоническую музыку до народа в городах Европы, Америки и Российской империи начали формироваться первые филармонические общества, впоследствии переросшие в государственные учреждения, продвигавшие музыкальное искусство в массы. С тех пор филармонии стали главными музыкальными святилищами в любом цивилизованном городе мира. Только в нашей стране на сегодняшний день насчитывается более 100 филармоний в разных городах, районах и областях, и одно из учреждений- занимает Биробиджанская областная филармония.
Деятельность творческого коллектива Биробиджанской областной филармонии демонстрирует эффективный путь организации культурной жизни области. На высоком уровне проводятся областные, региональные и международные фестивали, праздники и гастроли по области и ДВ региону.
Специалисты ОГБУК «Биробиджанская областная филармония» ведут большую просветительскую деятельность, ориентированную на детей, юношество и людей с ограниченными возможностями.
Основными направлениями работы филармонии являются мероприятия, направленные на выполнение: уставной деятельности учреждения, государственного задания, «Дорожной карты», плана деятельности управления культуры правительства Еврейской автономной области, послания Президента РФ, государственной программы «Развитие культуры и спорта в Еврейской автономной области на 2014-2016 годы», программы по пожарной безопасности, охране труда.
Приоритетными задачами филармонии в 2015 году стали:
1. Обеспечение доступа населения области к мировым культурным ценностям.
2. Музыкально-эстетическое воспитание детей, подростков, молодежи Еврейской автономной области.
3. Организация гастрольной деятельности.
4. Оказание услуг населению области по организации и проведению профессиональных и государственных праздников, юбилейных дат.
5. Осуществление выставочной деятельности.
6. Организация и проведение празднования 70-летия Великой Победы.
7. Участие в организации и проведении областных, региональных фестивалей, отчетных концертов творческих коллективов ЕАО.
8. Повышение квалификации работников филармонии.
9. Осуществление рекламной деятельности учреждения.
10. Проведение мероприятий по поддержанию всех жизнеобеспечивающих, функциональных систем здания филармонии.
Укомплектованность учреждения работниками согласно штатного расписания, непосредственно оказывающими государственные услуги составляет 57 единиц, из них основного персонала 23 единицы (артисты-8 единиц, обслуживающий персонал РПГ- 15 единиц).
В 2015 году Биробиджанской областной филармонией организовано и проведено 139 мероприятий. Из них 87 мероприятий на стационаре, 52 концерта – в рамках концертной деятельности, на выезде. Общее количество зрителей составило 60246 человек. Из них 49 560 человек посетили мероприятия в концертном зале филармонии и 10 686 человек - в рамках музыкального лектория и концертных программ в рамках гастрольной деятельности.
Обеспечение доступа населения к мировым культурным ценностям является одним из сложным, и вместе с тем, значимым направлением в работе областной филармонии.
В штате учреждения работают профессиональные музыканты – исполнители (Кононов Е., Лагунова В., Трапезников Н., Марасанов А., Аменев А., Михальчук Д.), имеющие средне специальное, высшее музыкальное образование или на данный момент обучающиеся в высших учебных профильных заведениях (Тимощук Д., Щеглов Д.). Продолжает свою деятельность джаз-квартет «Понаехали», название которому присвоили жители области. Коллектив регулярно принимает участие в концертных программах и гастрольных турах учреждения.
Солисты-инструменталисты (скрипка, баян, гитара, электрическая гитара, ударная установка, флейта, саксофон) в большей степени заняты на реализации проекта «Филармония - детям!» (Детские абонементы и музыкальные лектории), направленного на пропаганду лучших мировых музыкальных произведений.
В целях поддержки профессионального искусства на концерты классической музыки к нам приезжает профессиональный пианист, сотрудник Хабаровской филармонии В. Будников, который в сжатые сроки готовит концертную программу с артистами учреждения.
Так же в штате областной филармонии работают артисты разговорного жанра и артисты вокалисты, благодаря деятельности которых концертные программы приобретают театрализованную форму проведения и нестандартную подачу музыкального материала.
Несмотря на немногочисленный состав артистического персонала, коллектив филармонии имеет собственного зрителя и слушателя, которые всячески поддерживают любимых артистов, приходя на концерты с завидной регулярностью.
Абонементная система во многих филармониях – основа концертного сезона. Это циклы концертов, объединенные художественной идеей, жанровым, историческим, тематическим или исполнительским принципом, дают возможность последовательно выстраивать репертуарную политику, проводить целенаправленную просветительскую работу, сохранять слушательскую аудиторию. Абонементная система дает огромные преимущества зрителю: он знает весь репертуар на год, может купить один абонемент и ходить на интересующие его концерты весь год, сохраняя при этом время и деньги. Система абонементов выполняет и важную социальную роль, предоставляя слушателям ценовые льготы и делая концерты доступными даже социально незащищенным слоям общества. Покупка абонементов – самый простой способ сэкономить деньги при посещении концертных залов.
На протяжении многих лет продолжает свою работу детский музыкальный абонемент «Где рождается искусство». Проведение концертов наряду с несомненным эстетически-просветительским значением и результатом, открыло ряд недостатков и недоработок, касающихся формы проведения данного цикла мероприятий (Например: каждый абонемент проводился как отдельное мероприятие, не было единого цикла, театрализации, активизации зрителей). Поэтому в 2013 году были разработаны новые условия проведения концертов детского абонемента, которые затронули как содержательную, так и организационно-техническую составляющую проекта.
Творческим коллективом областной филармонии было принято решение продолжить музыкальное, эстетическое и нравственное воспитание детей и молодежи путем реализации проекта «Филармония–детям!», в который и вошел вновь разработанный детский абонемент под название «Бюро находок». Проект финансировался за счет субсидии АНО «Дирекция международных программ» г. Москва. В рамках данного проекта было проведено 7 концертных программ и театрализованных представлений (мюзикл «Истории кота Фелофея», спектакль «Один дома» и др.).
В 2014 году абонемент набирает обороты и впервые в нашей области прошел проект совместно с ООО «Ералаш» (г. Москва), включающий в себя цикл музыкальных программ для детей и юношества с участием Бориса Грачевского – основателем киножурнала «Ералаш».
2015 год не стал исключением для проведения детского музыкального абонемента. Учитывая интерес целевой аудитории, были созданы 4 новые программы «Звездные истории» по творчеству композиторов: Евгения Крылатова, Максима и Исаака Дунаевских, Владимира Шаинского, которые имели успех у школьников не только в нашей области, но и в других регионах ДФО (Хабаровский край, Приморский край, Амурская область).
Творческим коллективом филармонии в 2015 году были организованы и проведены гастрольные выезды в районы нашей области и ДВ регионы с концертными программами «Дороги…», «Музыкальная битва», «Невероятные приключения электрогитары», «Лето музыкой полно», «Все начинается с любви», «Русские романсы», «Музыкальный винегрет», «Музыка кино» и др.
Ежегодно концертный зал Биробиджанской областной филармонии принимает защитников Родины и работников спецслужб, а также членов их семей на торжественные мероприятия, концертные программы такие как: День Защитника Отечества, День Победы в Великой Отечественной войне, День пограничника, День работника органов безопасности, День ГИБДД МВД РФ и другие. Для личного состава воинских частей и застав регулярно проходят гастрольные туры артистов областной филармонии направленные на патриотическое и нравственное воспитание.
Важным событием в жизни области, являются мероприятия, посвященные профессиональным праздникам, юбилеям. Концертные программы и мероприятия являются традиционно ярким событием в культурной жизни области.
Концертные программы отличаются разнообразием жанров, стилей, направлений, музыкальных составов: от классики до джаза.
Много моральных сил и материальных затрат было вложено в подготовку к празднованию 70-летия Великой Победы: Межрегиональный этап Всероссийского фестиваля «Салют Победы» в г. Владивостоке (дипломанты 3 степени с театрализованной программой «Мы из будущего»); концертная программа «Победа-одна на всех!», Единый урок истории для школьников среднего и старшего звена, проводимые на концертной площадке филармонии.
За отчетный период в концертном зале областной филармонии состоялись концерты классической, хоровой, народной, вокальной музыки, танца: - концерт Евгения Южина (г.Москва);
- мюзикл (оперетта) «Труфальдино из Бергамо» (г.Санкт-Петербург);
-концерт вокальной группы «Чистый голос» (Беларусь);
-музыкальная сказка (оперетта) «Дюймовочка» (г.Санкт-Петербург);
-балет «Жизель» и «Приключение Чиполино» государственного театра оперы и балета Республики Саха (Якутия);
- гала-опера с участием симфонического оркестра театра оперы и балета Республики Саха (Якутия);
-концерт пианиста Цчида Садакацу (Япония);
-творческий вечер Евгения Евтушенко «Поэт в России больше, чем поэт» (г. Москва).
Традиционно продолжается работа по организации гастролей Хабаровского краевого музыкального театра, театра драмы Комсомольска-на Амуре и Московских театров на главной сценической площадке области.
В рамках федеральной программы «Большие гастроли» незабываемым подарком для жителей области стал показ трех спектаклей первого государственного академического театра драмы имени Федора Волкова («Тартюф», «Москва – Петушки», «Он не вернулся из боя»).
Благодаря планомерной и слаженной работе администрации филармонии и концертных агентств Дальневосточного региона и России, биробиджанский зритель смог увидеть на сцене филармонии звезд теле, шоу-бизнеса, известных театральных актеров, юмористов (Елена Ваенга, Витас, Вера Брежнева, Юрий Стоянов). В четвертом квартале состоится встреча с балетом Аллы Духовой «Тодес», Жасмин, Надеждой Бабкиной, Юрием Лаза, Сопрано 10, Михаилом Шафутинским, Бурановскими бабушками.
В плане маркетинговой деятельности филармонии, ее сотрудниками создан официальный сайт, «Клуб друзей филармонии» с выдачей клубных карт; работает электронная афиша на портале «Город на Бире», ведется активное сотрудничество с рекламными агентствами и СМИ города. Данное направление работы в филармонии проводится на энтузиазме работников и администрации. В любом профессиональном учреждении культуры России есть информационно-рекламные отделы, где работают специалисты по рекламе, информации, связям с общественностью, маркетологи и т.д.
Важным аспектом функционирования филармонии является ее финансово-экономическая деятельность.
Для ведения финансово-хозяйственной деятельности Учреждение руководствуется Уставом, нормативно-правовыми актами Российской Федерации и Еврейской автономной области.
Так, за 2014 год из субсидии на возмещение нормативных затрат, связанных с оказанием в соответствии с государственным заданием государственных услуг (выполнение работ) артистическому персоналу было выплачено 1 150,8 тыс. рублей, из приносящей доход деятельности выплачено 254,3 тыс. рублей. Средняя заработная плата артистического персонала составила за 2014 год 7 054,30 рублей. В 2015 году средняя заработная плата артистического персонала увеличилась до 11 349,85 рублей.
Однако, для привлечения специалистов необходимо значительно увеличить заработную плату, мотивировать их полным пакетом социальных гарантий, льгот, получением жилья, трудоустройством. Этот вопрос неоднократно рассматривался на Совете по культуре при губернаторе Еврейской автономной области, на совещаниях при вице-губернаторе и заместителе председателя правительства области И.Н. Пинчук, однако положительных решений не принято.
Финансово-экономическая деятельность филармонии 2014 – 2015 гг.
В рамках государственной программы «Развитие культуры и спорта в Еврейской автономной области на 2014-2016 годы» (003200001) были организованы и проведены следующие мероприятия в 2014 году:
- XII Международный фестиваль еврейской культуры и искусства согласно п.1.3.1. «Организация и проведение международных, региональных фестивалей, конкурсов»;
- торжественное собрание и праздничный концерт, посвященный 80-летию Еврейской автономной области;
- концертные программы в рамках детского абонемента «Где рождается искусство»;
- концерты профессиональных коллективов в муниципальных образованиях области;
- приобретено специальное оборудование (музыкальные инструменты, свето- и звуко-техническое оборудование, фондовое и экспозиционное оборудование) для организации и ведения уставной деятельности областных государственных учреждений культуры;
- произведен ремонт фасада здания ОГБУК «Биробиджанская областная филармония»;
- мероприятия по пожарной безопасности;
По государственной поддержке (грант) комплексного развития региональных и муниципальных учреждений культуры в рамках подпрограмм «Наследие» и «Искусство» государственной программы РФ «Развитие культуры и туризма» (003200017):
- обновили материально- техническую базу – 4 377,7 тыс. руб;
- приобрели специализированный автотранспорт – 4 629,7 тыс. руб.
Проведена большая работа по подготовке и проведению торгов в форме открытого аукциона на право заключения договоров аренды областного государственного имущества, закрепленного за ОГБУК «Биробиджанская областная филармония» на праве оперативного управления. По итогам аукциона заключены договора аренды областного государственного имущества, закрепленного на праве оперативного управления.
В рамках государственной программы в Еврейской автономной области «Развитие культуры и спорта» на 2014-2018 годы» (003200001) были организованы и проведены следующие мероприятия:
- праздничный концерт «Победа - одна на всех!», посвященный 70-летию Великой Победы;
- строительство пандусного съезда здания ОГБУК «Биробиджанская областная филармония» для инвалидов;
- ремонт кровли здания ОГБУК «Биробиджанская областная филармония».
За 2014-2015 гг. за счет средств от приносящей доход деятельности достигнуто соблюдение соотношения средней заработной платы соответствующих категорий работников учреждения до установленных соотношений среднемесячной заработной платы в соответствиями с показателями, определенными Планом мероприятий («Дорожной карты»).
Нашему зданию требуется экстренная реконструкция, пока обрушение имеющихся конструкций не привело к гибели людей. В среднем ежедневно, филармония принимает более 300-х сот человек, и все мы рискуем их здоровьем, начиная с входа в здание, и заканчивая концертным залом, в котором зритель проводит 1,5-2 часа.
В связи с этим разработана и утверждена проектно-сметная документация на реконструкцию здания филармонии, которая соответствует современным техническим требованиям (от пожарной безопасности до обеспечения доступа маломобильных групп населения), внедрению современных технологий в повседневную жизнь учреждения и развитию профессионального искусства в целом.
Учитывая вышеизложенное, хочется отметить, что начиная с 2013 года, администрация филармонии выбрала самый оптимальный и верный путь в становлении статуса филармонии как учреждения профессионального искусства, как культурно-досугового учреждения. Несмотря на все тяготы:
- недостаточное финансирование (потребность – 35 миллионов рублей, а факт 13,7миллионов рублей);
- отсутствие современной материально-технической базы (концертный зал филармонии оборудован световой аппаратурой на 10%, звуковой аппаратурой на 60%;
- необходимого количества штатных единиц обслуживающего персонала (необходимы ставки уборщиц, электрика, гардеробщиц, контролеров); - ограниченное количество основного, артистического персонала ( потребность в режиссере, артистах - инструменталистах, сценаристе, художнике-оформителе, техническом режиссере, статистов, менеджера по рекламе, композитора-аранжировщика), нами сделаны гигантские шаги навстречу слушателям, зрителям, которые и определяют развитие культурной жизни целого региона.
Концертный зал областной филармонии - главная и единственная сценическая площадка в Еврейской автономной области, с вместительным зрительным залом, оборудованным звуковой, световой аппаратурой, гримерными, служебными помещениями (10 000 кв.м.). Именно поэтому здесь проходят самые значимые и важные мероприятия города и области. Но вместе с тем это накладывает и определенную ответственность за уровень содержания здания учреждения (износ составляет 80,3%). Необходимы немалые финансовые средства для постоянного обновления сцены, приобретения сценического, профессионального покрытия, одежды сцены, светового, звукового оборудования, капитального ремонта малого зала, внутренних помещений и внешнего фасада здания, коммуникаций, инженерно-технического электрохозяйства, автомобильного парка.
Важнейшим индикатором качества жизни выступает качество культуры. Любые экономические преобразования неэффективны без полноценного удовлетворения культурных потребностей населения. Сами преобразования невозможны без участия меценатов, правительства области, достаточного культурного уровня самих жителей.
Культура и важная ее составная часть - культурно-досуговая деятельность - переживают в наши дни существенные трудности. В деятельности очагов культуры есть не только тупики, заставляющие напрочь отказаться от вчерашней практики хозяйствования и осуществления, привычных культурно-досуговых мероприятий, но и проблемы, ждущие своего безотлагательного решения. Поэтому, мы предлагаем решать их совместно, дабы сохранить ту ценность, которая на сегодняшний день в области еще существует.
За четверть века стремительной коммерциализации культуры многие филармонии пережили так называемую «оптимизацию» или вовсе прекратили свою деятельность. Последствия этого процесса еще предстоит оценить, однако уже сейчас вполне очевидно падение общего уровня культуры и музыкального вкуса целевой аудитории, по крайней мере, в Еврейской автономии.
В области филармонического искусства сегодня остро встал вопрос о текущем репертуаре. За годы рыночной реформы выросло целое поколение молодых людей со своими потребностями и проблемами. Они не посещают филармонии, не ходят в театры, им не интересен предлагаемый репертуар, который не может часто обновляться, постоянно меняя актеров и вокалистов.
В течение последних лет мы не имеем возможности оплачивать огромные гонорары приезжим актерам, режиссерам, драматургам, которые могли бы принести в деятельность нашей филармонии свежий глоток, расширить возможности для привлечения нового зрителя в культурную жизнь региона.
Трехуровневая система образования с более чем двухсотлетней историей, безусловно, долгое время приносила свои плоды. Отечественные музыканты и исполнители по инерции еще удерживают авторитет лидеров современной мировой концертной эстрады. Однако, к сожалению, возникает реальная угроза потерять ведущие позиции из-за проблем, назревших в системе образования. В большинстве общеобразовательных школ отсутствуют предметы, связанные с музыкальным творчеством. Хоровое пение, инструментальные школьные ансамбли, привычные для предыдущих поколений, для сегодняшних школьников почти экзотика. Музыкальные школы продолжают функционировать, но современные дети приходят туда не с целью освоения академической музыки. Система стала «разбавляться» эстрадными формами музицирования.
Система, при которой часть музыкальных школ подчиняется министерству образования, а часть - министерству культуры, тоже не способствует процессу. Снова и снова возникает вопрос: какую роль играет музыка в общеобразовательном цикле? Конечно, хотелось бы, чтобы это был один из главных предметов. Музыка еще ни одному ребенку не нанесла вреда, даже если она и не стала его профессией.
Наиболее уязвима первая ступень образовательной системы - первые семь лет, школа. С переводом системы художественного образования в начальной школе в статус дополнительного реформаторы получили замечательную возможность упразднять все, что им захочется. Реформировать до той степени, когда существо этого образования уходит на десятый план, когда теряются те стороны профессии музыканта, которые во все времена играли ключевую роль в системе.
Зачастую после окончания музыкальной школы человек не знает, куда идти. Перейти на обучение в колледж по закону он не имеет права, поскольку общеобразовательный цикл заканчивается лишь после девяти классов. Эти два года вынужденного простоя уносят из музыки большую часть ребят, окончивших музыкальную школу. Опасаясь ненадежности системы музыкального образования, родители предпочитают для ребенка другую профессию. Так мы и теряем широкое поле, основу для нашей пирамиды. Ведь для того, чтобы получился профессиональный музыкант, необходима среда обитания.
В связи с этим, Министерством культуры Российской Федерации разработана Программа развития системы российского музыкального образования на период с 2015 по 2020 годы, а также план мероприятий по ее реализации. Данный документ размещен на официальном сайте министерства культуры РФ. Поэтому при построении и внедрении трехуровневой системы профессионального музыкального образования в Еврейской автономной области необходимо руководствоваться данным документом.
На сегодняшний день большинство действующих музыкантов г. Биробиджана являются военнослужащими по контракту в военном оркестре в/ч 47062, совмещая работу в должностях преподавателей детской музыкальной школы г. Биробиджана, районной детской музыкальной школы с. Валдгейм, а также артистов-инструменталистов Биробиджанской областной филармонии. Это одни и те же люди. Основной работой является служба по контракту в вооруженных силах Российской Федерации. Совместители составляют творческий костяк артистического персонала филармонии. Например, коллектив учреждения джаз-квартет «Понаехали» на 80 % укомплектован военнослужащими оркестра. Из числа артистов состоящих в штате филармонии, на мероприятиях, проводимых на концертных площадках города и области, учреждение регулярно представляет различные музыкальные составы: солисты, дуэты, квартет, квинтет.
Учитывая действующий кадровый дефицит в музыкальной сфере, коллективы малых форм, как замыкающее звено профессионального образование могут существовать только при выстроенной системе профессионального музыкального образования в области, помимо этого они существенно требуют увеличение штатного расписания и финансовой поддержки (заработанная плата, социальные гарантии, приобретение музыкальных инструментов и сценических костюмов). Поэтому предлагаем проект развития профессионального музыкального образования внедрять поэтапно, изначально создать программу развития профессионально музыкального искусства, выстроить саму систему музыкального образования и лишь потом, как итог, создать новые коллективы.
В свою очередь предлагаем концертный зал ОГБУК «Биробиджанская областная филармония» предоставить для проекта «Большая сцена –юным артистам и музыкантам!», чтобы филармония стала центральной площадкой для молодых исполнителей нашей области, чтобы на этой площадке выступали те, чьи имена еще не известны широкой публике, чтобы у детей нашей области появилась прекрасная возможность реализовать самые смелые планы и идеи, раскрыть многогранные творческие таланты.
Чтобы уменьшить дефицит режиссеров, актеров, балетмейстеров, вокалистов, артистов инструменталистов, необходима финансовая поддержка, из средств областного бюджета, на обучение молодых, перспективных, подающих надежды специалистов из числа работающих в нашем учреждении в ведущие вузы страны. А так же провести глобальную модернизацию самого учреждения, которое должно соответствовать всем современным требованиям и нормам. Материально-техническая база не позволяет стажировать и повышать профессиональный уровень молодых специалистов. Они, как будто застыли, что резко снижает их желание работать в филармонии. Множество проблем, в основном, связанных с недостаточным финансированием, омрачает всю позитивность и настрой специалистов на работу. Голый энтузиазм не может прокормить ни артиста, ни его семью. Это и есть самые большие трудности, с которыми ежедневно сталкивается администрация филармонии в нашей области.
Поэтому, мы предлагаем решать их совместно, дабы сохранить ту ценность, которая на сегодняшний день в области еще существует.